广西十级工伤伤残赔偿标准 包括以下几个方面：
1、 一次性伤残补助金 ：为 7 个月的本人工资。
2、 一次性工伤 医疗 补助金 ：由 工伤保险基金 支付，具体标准由 统筹地区人民政府 规定。
3、 一次性伤残 就业 补助金 ：由用人单位支付，具体标准由 统筹地区人民政府 规定。
4、 停工留薪期工资 ：按照职工原工资福利待遇 按月支付 。
5、 生活护理费 ：按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理 3 个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的 50%、40%或者 30%。
需要注意的是，以上赔偿标准仅供参考，具体赔偿金额可能因地区、工资水平等因素而有所不同，建议在实际操作中，咨询当地劳动保障部门或专业律师，以获取更准确的信息。
建议参考：在发生工伤事故后，职工应及时向用人单位报告，并按照规定进行工伤认定和劳动能力鉴定，职工可以向用人单位提出工伤赔偿申请，也可以直接向工伤保险基金申请工伤保险待遇，如果用人单位未依法缴纳工伤保险费，导致职工无法从工伤保险基金中获得工伤保险待遇的，职工可以向用人单位请求赔偿。
相关法条：《工伤保险条例》第三十七条规定，职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为 13 个月的本人工资，八级伤残为 11 个月的本人工资，九级伤残为 9 个月的本人工资，十级伤残为 7 个月的本人工资。
2、劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金，一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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