10 级伤残三个一次性是指一次性伤残补助金、一次性工伤 医疗 补助金和一次性 伤残就业补助金 。
- 一次性伤残补助金：是指职工因工致残被鉴定为十级伤残时，按照伤残等级从工伤保险基金中一次性支付的伤残补助费用。
- 一次性工伤医疗补助金：是指职工因工致残被鉴定为十级伤残时，由工伤保险基金一次性支付的医疗补助费用。
- 一次性伤残就业补助金：是指职工因工致残被鉴定为十级伤残时，由用人单位一次性支付的就业补助费用。
建议参考：
- 在发生工伤事故后，职工应当及时向用人单位报告，并按照规定进行工伤认定和劳动能力鉴定。
- 用人单位应当在规定的时间内为职工申请工伤认定，并按照规定缴纳工伤保险费用。
- 职工在进行劳动能力鉴定时，应当如实提供相关的医疗诊断证明和其他材料，不得隐瞒或者伪造。
- 用人单位在与职工解除或者终止劳动关系时，应当按照规定支付一次性伤残就业补助金。
相关法条：
《工伤保险条例》第三十七条：职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为 13 个月的本人工资，八级伤残为 11 个月的本人工资，九级伤残为 9 个月的本人工资，十级伤残为 7 个月的本人工资；
（二）劳动、 聘用合同 期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金，一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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